Oui, rien ne l’interdit, mais depuis 2026, les agents territoriaux bénéficient obligatoirement d’une participation de leur employeur à leur complémentaire santé. Ils ont donc généralement intérêt à adhérer au dispositif mis en place pour les agents plutôt qu’à la mutuelle communale destinée aux habitants, qui n’ouvre droit à aucune participation employeur.
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